Dates et durée :
Les 17 et 18 octobre 2011 en inter entreprises dans notre centre de formation à Pérols
Objectifs de la formation :
- S'adapter à tout type d'auditoire,
- Structurer son message efficacement,
- Développer un discours clair et convaincant en toutes circonstances.
Au programme :
- Préparer sa présentation: contexte, attentes, objectifs...
- Structurer son intervention : rédiger, classer, préparer, choix des supports..
- Se préparer à prendre la parole : gérer son trac, s'approprier l'espace, rythmer son intervention, s'affirmer devant son public, savoir se détacher ...
- Tenir un discours clair et convaincant : susciter attention et questions, générer l'interactivité, les expressions à éviter, gérer les objections...
Pour télécharger le programme cliquer ici
lundi 22 août 2011
Gérer son temps et ses priorités
Dates et durée :
Les 13 et 14 octobre 2011 en inter entreprises dans notre centre de formation à Pérols
Objectifs de la formation :
- Découvrir l'impact de son rapport au temps,
- Prioriser pour s'organiser et agir,
- Identifier et formaliser les priorités,
- Imputer les moyens en fonction des priorités.
Au programme :
- La relation au temps, les priorités et les méthodes d'organisation
- L'organisation: méthode et outils, l'impact des comportements sur l'efficacité personnels et du service
- Les comportements : savoir négocier une charge de travail, la délégation, plan d'action et évaluation...
Pour télécharger le programme cliquer ici
Les 13 et 14 octobre 2011 en inter entreprises dans notre centre de formation à Pérols
Objectifs de la formation :
- Découvrir l'impact de son rapport au temps,
- Prioriser pour s'organiser et agir,
- Identifier et formaliser les priorités,
- Imputer les moyens en fonction des priorités.
Au programme :
- La relation au temps, les priorités et les méthodes d'organisation
- L'organisation: méthode et outils, l'impact des comportements sur l'efficacité personnels et du service
- Les comportements : savoir négocier une charge de travail, la délégation, plan d'action et évaluation...
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Actualité sociale : 11 octobre 2011
Dates et durée :
Le mardi 11 octobre en inter entreprises dans notre centre à Pérols
Objectifs de la formation :
Focus sur les sujets d'actualité: retraite, prévention des risques, embauche et licenciement, représentativité dans l'entreprise...
Connaitre les dernières évolutions en droit social : textes, jurisprudences...
Analyser les conséquences directes de leur application en entreprise et les impacts en paie.
Au programme :
Contrat de travail : les nouveautés /
Rupture de contrat : les réformes /
Précisions sur la réforme des retraites /
Représentativité syndicale: salariés mis à disposition... participation... /
Gestion RH : le nouveau pré apprentissage, bonus/malus...
Pour télécharger le programme cliquer ici
Le mardi 11 octobre en inter entreprises dans notre centre à Pérols
Objectifs de la formation :
Focus sur les sujets d'actualité: retraite, prévention des risques, embauche et licenciement, représentativité dans l'entreprise...
Connaitre les dernières évolutions en droit social : textes, jurisprudences...
Analyser les conséquences directes de leur application en entreprise et les impacts en paie.
Au programme :
Contrat de travail : les nouveautés /
Rupture de contrat : les réformes /
Précisions sur la réforme des retraites /
Représentativité syndicale: salariés mis à disposition... participation... /
Gestion RH : le nouveau pré apprentissage, bonus/malus...
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